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社長ブログ

性別記入不要

以前から「採用時に性別を確認することは必要か?」と疑問に思っていましたので、これから採用時の履歴書には性別の記入は不要としました。
LGBTのことがさまざまなメディアやニュースに書かれています。正直自分の中にはない感覚なので、どう捉えていいのかよくわかりませんが、性別を聞かれることで、答えたくなかったり答えにくかったりする人がいるのであれば、敢えて聞く必要がないか、と考えています。
最終的に心と身体の性が違っていたからと言って、仕事に大きな支障があるとは思っていません。
ある研究では、女性らしい男性の方が両方の性のことがわかり、柔軟な発想ができる、という話を聞いたことがあります。コムズの仕事では新しい感覚や柔軟な発想をとても大切にしています。そんな事も踏まえて性別の記入を不要としました。