代表の鎌倉が１期、２期と学んだ福島先生の６回連続講座です。

名古屋で話を聞く機会がない福島先生の講座、しかも社長を対象とした講座で 経営に向かう姿勢が学べると同時に、経営者同士で悩みや課題を共有したり お互いが刺激しあえる素敵な勉強会です。

詳しい案内・申込はこちらをご覧ください。

第1回　2013年9月26日（木）　18:30～21:00 ビジョンとポリシー
　企業の最終目的は、すべての人々を幸せにすることにあります。

その光景を誰もがワクワクするように、具体的に描いたものがビジョンです。

そして、明確なビジョンがあれば、それによって社員がワクワクしながら働くことができるようになります。さらに、自分の役割と行動が明確になり、それぞれの可能性が最大限に発揮されるようになります。

その結果、企業の生産性を最大化することができるようになるのです。

理想の企業とは、それは、すべての人が幸せになることができる夢の企業像です。

第2回　2013年10月17日（木）　18:30～21:00 感動と価値の創造
　オリジナルで事業の中心となる、創造を超えた価値を創造する。オリジナルで事業の中心となる、誰も真似のできない価値・魅力があれば、お客様がわざわざ苦労して買いにきてくれます。

研究開発費をかけずに、オリジナルな高付加価値商品・サービスを創り上げるノウハウと手順

。そして、価値を生み出す経営者を育てるノウハウを、具体的にご紹介します。

第3回　2013年11月14日（木）　18:30～21:00 自立型姿勢
　自立型姿勢とは、いかなる環境の中からでも道を切り開いて目的を達成する姿勢です。チームの一人一人の姿勢を、自立型姿勢に変えることで、どんな困難をも乗り越えて、目的を達成する強い集団となります。

また相互に支援し合うことによって、そのチームの生産性を最大限に高めることができます。

第4回　2013年12月5日（木）　18:30～21:00 メンタリング
　メンタリングとは、人をやる気にさせ最強のチームをつくる究極のリーダーシップのことを言います。その役割を担うリーダーが、メンターです。メンタリングの神髄は、言わずしてやる気にさせることであり、教えずして人を育てることです。

人と人との関係を根本的な視点から改善し、信頼関係を構築するのがメンタリングです。

第5回　2014年1月9日（木）　18:30～21:00 理想の会社

　会社が理想の社風になった時、スタッフがどのような気持ちで、どのような会話をし、どのように行動するかを、リアルに表現します。理想の会社を描き切ることで、スタッフは迷いなく行動することができるようになり、チームの生産性を最大限に高めることができるようになります。

それは、最も社員が生き生き働いている会社です。

第6回　2014年2月6日（木）　18:30～21:00 感動と共感の伝え方
　人は説得・説明では動きません。自らがやる気になって行動するためには、感動と共感が必要になります。感動と共感は、その価値や魅力が実感できた時に、自然に相手の心の中に起こります。

感動と共感を生む伝え方について、具体的な事例をもとにノウハウを学びます。このノウハウは、営業や様々なプレゼンテーションの機会にも、応用することができます。

詳しい案内・申込はこちらをご覧ください。
会場：ウィンクあいち　名古屋市中村区名駅4丁目4-38

受講料：315,000円（税込）６回

愛情たっぷりのおにぎり付
ご参加いただいた方で ご満足いただけなかった方には 全額返金させていただきます。

定員：30名

お問い合わせ：info@hug.sc（日本ハグ協会会長　高木）

主催：日本ハグ協会 期間：2013年9月26日～2014年2月6日全6回